Liity verkostomme!

EU

Parantaminen #transparency Euroopan parlamentissa

SHARE:

Julkaistu

7 vuotta sitten

on

Käytämme rekisteröitymistäsi tarjotaksemme sisältöä suostumuksellasi ja parantaaksemme ymmärrystäsi sinusta. Voit peruuttaa tilauksen milloin tahansa.

eprs-briefing-542170-eurooppalainen avoimuusrekisteriEuroopan parlamentin työjärjestyksen laajamittainen tarkistaminen hyväksyttiin äänin 548 puolesta, 145 vastaan ​​ja 13 tyhjää tiistaina 13. joulukuuta. Richard Corbettin (S&D, Iso-Britannia) valmistelemat muutokset selventävät nykypäivän sääntöjä avoimuuden ja tehokkuuden parantamiseksi. Rasistista ja herjaavaa kieltä ja käyttäytymistä ei sallita.

Parlamentin jäsenten taloudellisia etuja koskevat ilmoitukset on oltava yksityiskohtaisempia, päivitettävä ja tarkistettava säännöllisesti. Entisten parlamentin jäsenten on ilmoitettava parlamentille, kun he aloittavat uuden työpaikan edunvalvojana. Parlamentin jäsenten käytännesääntöjä on vahvistettu, ja ne sisältävät nimenomaisen kiellon palvella parlamentin jäseniä ottamaan palkattuja lobbaustöitä.

Rangaistuksia lisätään parlamentin jäsenille, jotka käyttävät herjaavaa, rasistista tai muukalaisvihamielistä kieltä tai joiden käyttäytyminen vaarantaa parlamentaarisen toiminnan sujuvuuden (työjärjestyksen 165 artikla). Säännössä 166 lueteltuja seuraamuksia korotetaan vakavista rikkomuksista.

Avoimempi lainsäädäntötyö

Läpinäkyvyyden lisäämiseksi kaikki parlamentin jäsenten ja neuvoston väliset neuvottelut ensimmäisen käsittelyn sopimuksen saavuttamiseksi edellyttävät täysistunnon eikä vain asianomaisen valiokunnan valtuutusta. (73 a artikla).

Täysistunnon ja valiokuntatyön organisointi

Kukin poliittinen ryhmä voi ottaa yhden tai kaksi ajankohtaista asiaa täysistunnon esityslistalle (työjärjestyksen 153 a artikla). Näiden keskustelujen tulisi kestää vähintään tunti, ja niiden tulisi koskea aihetta, joka kiinnostaa suuresti Euroopan unionin politiikkaa.

Mainos

Parlamentin jäseniä ei enää nimetä virallisesti valiokuntien tehtäviin, kuten puheenjohtaja tai varapuheenjohtaja, täysistunnossa. Sen sijaan seuraavassa vaalikaudessa poliittiset ryhmät nimittävät heidät niiden paikkojen lukumäärän mukaan, joihin heillä on oikeus.

Parlamentaarisen työn tehostaminen

Huolto sisältää muutokset, joita tarvitaan toimielinten välinen sopimus paremmasta lainsäädännöstä. Se tarjoaa muun muassa puhemiehelle mahdollisuuden neuvotella vuotuinen yhteinen julistus lainsäädännön painopisteistä ja komitea nopeuttamaan lainsäädäntömenettelyä. Se myös velvoittaa EU: n komission keskustelemaan ehdotustensa peruuttamisesta ennen sen jatkamista.

Parlamentin jäsenet mukauttivat sääntöjä myös parlamentaarisen työn tehostamiseksi. Nämä rajoittavat kirjallisten kysymysten, päätöslauselmaesitysten ja nimenhuutoäänestysten määrää.

Lopuksi uudistaminen järkeistää äänestyskynnysten määrää vähentämällä niitä nykyisestä 37: stä kolmeen, muutosta voidaan tarkistaa vuoden kuluttua.

Voimaantulo

Työjärjestyksen 227 artiklan mukaisesti hyväksytyt muutokset tulevat voimaan niiden hyväksymistä seuraavan istuntojakson ensimmäisenä päivänä eli 16. tammikuuta 2017. Ne säätelevät siten parlamentin toimintaa lainsäätäjän toisella puoliskolla.

Lisätietoja on Taustahuomautus.

Lisätietoja

Jaa tämä artikkeli:

Liittyvät aiheet:
EU Reporter julkaisee artikkeleita useista ulkopuolisista lähteistä, jotka ilmaisevat monenlaisia ​​näkökulmia. Näissä artikkeleissa esitetyt kannat eivät välttämättä ole EU Reporterin kantoja.
Mainos

Nousussa