Ovatko vammaiset "näkymättömiä työntekijöitä"?

Viimeisimpien EU-tietojen mukaan vammaisten ja vammaisten henkilöiden työllisyysasteessa on edelleen 26 prosentin ero koko EU: ssa. Tämä on 30 pistettä matalampi kuin Eurooppa 2020 -strategian tavoite, jonka mukaan vammaisten ihmisten työllisyys on 75 prosenttia. Huolimatta erilaisten kansallisten ja alueellisten politiikkojen toteuttamisesta, joiden tarkoituksena on lisätä vammaisten osallistumista työmarkkinoille, vammaisten henkilöiden osallistumisaste on kaiken kaikkiaan huomattavasti alhaisempi kuin vammaisten, mikä vahvistaa sosiaalista eriarvoisuutta. Sen osallistumisen puitteissa DISCIT-projekti, On 10 joulukuu 2014, EDF järjesti keskustelun Eurostatin ja tärkeimpien EU: n päätöksentekijöiden kanssa vaihtaakseen tietoja tästä tärkeästä aiheesta ja kerääkseen innovatiivisia ideoita kentällä. Kokouksen otsikkona oli "Vammaiset työssä: näkymättömiä työntekijöitä?", Ja kokous pidettiin Euroopan parlamentissa, jota isännöi työllisyyskomitean tiede- ja kehityskoordinaattori, parlamentin jäsen Jutta Steinruck.

Keskustelua avaten EKR: n varapuheenjohtaja Gunta Anca korosti vammaisten työntekijöiden oikeuden työhön tärkeyttä: "Työllistyminen on perusoikeus ja ehto, jonka mukaan vammaiset voivat elää itsenäisesti ja parantaa elämänlaatua. paremmin. Valitettavasti vammaisten henkilöiden työllisyysaste on edelleen alhainen, ja EU: n itsensä ja jokaisen sen jäsenvaltion tulisi pyrkiä rauhoittamaan vammaisten aktiivinen osallistuminen yhteiskuntaan. "

Euroopan parlamentin jäsen Jutta Steinruck sanoi puolestaan, että vammaisten esteiden poistaminen ja Euroopan kaikkien saataville asettaminen on sosiaalinen tehtävä. Hän korosti myös, että vammaisuusoikeuksia ei pitäisi pitää pienenä osana sosiaalipolitiikkaa, vaan ne tulisi sisällyttää kaikkiin EU: n politiikkoihin.

Lisätietoja keskustelusta, valokuvia kokouksesta ja kaikki puhujien esitykset ovat saatavilla EDF: n verkkosivuilla

Jaa tämä artikkeli: